多元化和包容性
在夏智（XIAZHI），我们致力于打造具有高度包容性、多样性和充满活力的工作环境，重视和尊重每一个独特的声音和背景。我们注重协作，彼此尊重，做有意义的事。我们将寻找和培养富有经验和多样化的人才，也欢迎有卓识的年轻毕业生加入我们。你可以获得多种对未来职业发展有益的实践机会，我们也为员工打造丰富的培训计划，帮助你成为未来引领数字时代的人才领袖。改变，从加入我们开始。
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认识管理团队
我们是一群热爱创造新机会的人群，他们是热爱合作精神的团体，包容、利他主义和共情心。他们的信念坚定不移，坚信团队将创造不可估量的增长。他们是长期主义者，经得住时间的考验。他们眼中只有星辰大海，以工匠精神造就一艘远洋巨轮。
Javen 郝世博
Founding Partner, Managing
现任职于夏智精益云，负责技术创新和客户成功；具有10年CRM及客户体验咨询经验；曾在某知名外企担任CRM领域资深顾问；曾带领项目团队服务过多家全球500强大客户及出海客户；曾参与国企信创改革项目，担任咨询顾问。
John 李君
Partner
Jarry 刘士丰
Partner, Executive
Neo 杨旭
Partner
Rainy 章震霖
Partner
我们的好处
我们在不断壮大员工队伍，我们将员工职业发展列为优先事项。
影响你的职业
提出您的想法并追求创新的职业道路，机会和工作轮换。
学习和成长
通过教育和培训提高您的专业发展。
保持前沿
我们的技能培训可帮助您与不断变化的工作场所保持同步。
归还
帮助改善我们的社区和环境。
保持健康
制定健康计划，以帮助您抚养亲人。
投资自己
通过我们的薪酬和福利计划（包括假期）为未来做计划。
与夏智共同探索未来
在夏智（XIAZHI），我们拥抱不同与多样性，我们相信多样化和包容型的企业文化将帮助我们更好地发展。我们致力于建立和打造具有多样性的包容工作环境，珍视不同和独特性，尊重他们的独特声音、意见、建议、工作经历、教育背景等。我们的业务结构和企业文化价值观是我们发展的最强动力。
招聘岗位
2021年3月1日
2021年1月11日
2021年1月11日
2021年1月11日
2021年1月11日